FAQよくあるご質問

よくあるご質問

職種は選べますか？

中途採用の方⇒ご希望の職種からご応募ください。
新卒採用の方⇒総合職での応募となります。ご入社後は、「販売・バイヤー職」からのスタートとなります。
※中途採用、新卒採用ともに適正に応じて、職種変更となる場合がございます。

配属先（担当の商品）は選べますか？

配属先は、ご入社後、研修期間中のご活躍具合などを参考に会社が決定いたします。
ただし、100%配属のお約束はできませんが、ご希望の配属先に空きがある場合は配慮いたしますので、面接時にお申し出ください。

勤務地（本社／箕面）は選べますか？

正社員での採用となりますので、勤務地は会社が決定いたします。
現住所等、一定の配慮はいたしますが、必ずしもご希望の勤務地になるとはお約束できません。
また、ご入社後も昇格等により移動となるケースがあります。

休日の取得方法を教えてください。

月度ごとに取得していただく休日の数（6~8日）が決まっており、およそ1ヶ月半～2ヶ月前にシフトを決定いたします。基本的にはシフト制ですが、閑散期は祝日等除き、木曜日が定休日（店休日）となります。会社指定日（全社員出勤日）に休日は取得できませんが、それ以外については、所属部署内で調整していただき、比較的ご希望の日に休日を取得していただいております。（一部取得ルール有）
ただし、土日祝につきましては、お休みを全く取得できないということはありませんが、「毎週固定で休みたい」などのご要望にはお答えすることが出来ません。（事務職も同様です）
その他、有給休暇の取得や長期休暇につきましては、面接時にご質問ください。

残業や時間外手当について教えてください。

販売会社ではありますが、夕方には閉店することもあり、ワークライフバランスが整えやすい会社です。
「翌日の売り出し準備がある」等で残業が発生するケースはありますが、特に何もない場合は、18:30頃には3/4程度の社員は退社しております。（本社の場合）
時間外手当につきましては、ご出勤時にタイムカードを打刻していただき、着替えや売場への移動時間等も含め、1分単位で計算し、支給させていただいております。

どんな方が活躍されていますか？

販売・接客業になりますので、明るく、元気、コミュニケーション力に自信のある方に向いている会社です。また、常に向上心や好奇心をもって、新しいことに挑戦したり、情報収集を欠かさない方も活躍されています。特に自分で考え、積極的に行動し、失敗してもくじけず、上を目指す方の挑戦をお待ちしております。

入社前にしておくことはありますか？

特にございません。新卒の方は、学生時代にしかできないことをしっかりと経験しておいてください。
しいて言えば、ニュースや様々な情報に興味を持って耳を傾け、様々なアンテナを張りめぐらせておいてください。

店舗の見学はできますか？

可能です。説明会や面接時にご案内させていただきます。ただし、会員制の会社となりますので、事前にお申込みが必要となります。詳しくはご応募時にお問い合わせください。